– Bare 23 prosent av bosatte arbeidsinnvandrerne fra EU-landene i Sentral- og Øst-Europa er fagorganisert. Selv om andelen fagorganiserte er lav i denne gruppa, er det likevel slik at når arbeidsinnvandrerne ansettes i virksomheter med tariffavtale og mange organiserte, så er det gode sjanser for at de også organiserer seg, skriver Fafo-forskerne Kristine Nergaard og Anne Mette Ødegård.

Nordmenn tviler stadig mer på EØS-avtalen. Richard Storevik i Fellesforbundet understreker at EØS-avtalen har gitt mange fordeler, spesielt for industrien, men tror at ulempene, som for eksempel utbredt bruk av midlertidig arbeidskraft, har bidratt til ytterligere skepsis blant folk flest.

Regjeringen satte en stopper for at bemanningsbyråer kunne leie ut folk i midlertidige stillinger i 2023. Sonar bemanning sier at de spiller en viktig rolle i å få folk utenfor arbeidslivet i jobb. Dosent Elin Ørjasæter ved Høyskolen Kristiania sier til Nettavisen at bemanningsbyråer vil kunne være billigere og bedre når det gjelder å få ukrainske flyktninger i jobb.

– Vi vil sikre at fellesskapet får sin rettmessige andel av verdier som skapes fra utnyttelsen av våre felles naturressurser. Forslaget legger også til rette for likebehandling av norske og utenlandske selskap og arbeidstakere, sier finansminister Trygve Slagsvold Vedum (Sp) i en pressemelding.