Arbeidstilsynet gransker ulovlig overtid blant indiske IT-konsulenter
Indere fra TCS jobber hos DNB med Vipps-prosjektet. EL og IT Forbundet har varslet Arbeidstilsynet etter å ha mottatt et tips om at inderne jobber 14-16 timer hver dag i DNBs lokaler. - Hvis det stemmer, er dette grov sosial dumping, sier leder Jan Olav Andersen i El og IT til NRK.
Flere bedrifter i Ålesund avslørt for alvorlige lovbrudd
Skatt Midt-Norge har sammen med politiet, Arbeidstilsynet og kemneren kontrollert 89 virksomheter og 235 enkeltpersoner i Ålesund. Det ble funnet alvorlige regelbrudd hos 26 virksomheter. Det melder Skatteetaten i en pressemelding.
Ønsker Telemarksmodellen i Møre og Romsdal
Fylkestingspolitikere i Møre og Romsdal ber om økt innsats mot arbeidslivskriminalitet etter at Arbeidstilsynet avdekket en lang rekke brudd på reglene i en storaksjon i Ålesund.
Mennesker med falsk EØS-id jobber for billig for bakmenn
En spesialenhet er i ferd med å avdekke et kriminelt nettverk som forfalsker EØS-papirer slik at illegale innvandrere kan jobbe for luselønn.
- Kommunene må med i kampen mot svart arbeid
Byggenæringens Landsforening (BNL) utfordrer alle landets kommuner til å delta aktivt i kampen mot svart arbeid ved å ta kontakt med alle som søker om å byggetillatelse eller som kjøper bolig, og gi informasjon om hvordan man velger hvitt. - Det bør også opprettes sentre mot arbeidslivskriminalitet i hele landet, sier BNL-direktør Jon Sandnes.
Hvordan få fatt på de useriøse?
Fafo-forsker Rolf Andersen tegnet et dystert bilde av servicebransje da han innledet på et medlemsmøte i NHO Service. Over halvparten av arbeidsgiverne innen renhold sier at de kjenner til at useriøse har lagt inn anbud. Hva er effektive tiltak for å begrense useriøsitet? Mange arbeidsgivere innen renhold vektlegger allmenngjøring, og mer kontroll og tilsyn.
Styrker kampen mot arbeidslivskriminalitet
Regjeringen skjerper kravene til HMS-kort i bygge- og anleggsbransjen og renholdsbransjen. - Vi utvider muligheten til sanntidskontroll av HMS-kort slik at også private med ansvar for helse, miljø og sikkerhet kan kontrollere om kortene er gyldige, sier arbeids- og sosialminister Anniken Hauglie.
Difi styrker arbeidet mot sosial dumping
Difi utga i mars i fjor «Lønns- og arbeidsvilkår i offentlige kontrakter – veileder om beste praksis». Nå skal de lage veileder for oppfølging av lønns- og arbeidsvilkår i renholdskontrakter. - Den kommende veiledningen er viktig ved anskaffelse av renholdstjenester fordi renholdsbransjen er utsatt for risiko for sosial dumping og arbeidslivskriminalite, sier seniorrådgiver Anne Cathrine Jacobsen i Difi.
Enige om at lønna til flyktninger ikke skal dumpes
– Lavlønnssporet er forlatt, konstaterer en svært fornøyd Tor-Arne Solbakken, nestleder i LO. Alle er enige om at arbeid er avgjørende for å integrere flyktninger inn i det norske samfunnet.
I mange land har løsningen vært å dumpe lønn og arbeidsvilkår. I Norge har nå regjeringen og partene i arbeidslivet blitt enige om en avtale hvor lavlønnstiltak som innslusingslønn ikke skal brukes.
Spaning på useriøse byggefirma ga resultater
Hele byggebransjen i Trondheim, både arbeidsgiver- og arbeidstagerorganisasjonene har gått sammen om prosjektet Byggebransjens uropatrulje. De betaler Vidar Sagmyr for å kartlegge useriøse selskaper. Nå etterforsker politiet et selskap han har spanet på, og mistenker lønn ned mot 55 kroner timen.
Fafo Østforum seminar
Riksrevisjonen om offentlige anskaffelser og arbeidsmiljøkriminalitet
Presentasjonene kan lastes ned fra seminarets nettside.
Klarer staten og kommunene å motvirke sosial dumping gjennom reglene om offentlige anskaffelser? Og hvordan er myndighetenes innsats mot arbeidsmiljøkriminalitet?
- onsdag 22. juni 2016
- kl. 13-15
- Fafo, Borggata 2B, Oslo
Krev stans i samarbeid med polsk verft
Stortingsrepresentant Fredric Holen Bjørdal (Ap) krev at Kleven verft avsluttar samarbeidet med eit polsk verft. Ein nordkoreansk arbeidar skal ha omkomt under sveising på eit Kleven-skip ved verftet. I følge ein dokumentar laga av mediehuset Vice skal mannen ha jobba saman med fleire andre nordkoreanarar under svært dårlege arbeidsforhold.