Skip to main content
Lettere for utenlandske å jobbe lovlig

Lettere for utenlandske å jobbe lovlig


Skatteetaten lanserer en ny veiviser som skal gjøre det enklere for utlendinger som kommer til Norge for å jobbe. For å få skattekort må utenlandske arbeidstakere personlig møte opp på et av Skatteetatens ID-kontor for identifikasjonskontroll. De må fremlegge dokumentasjon på hvem de er og hvor de skal jobbe i Norge.

(bygg.no, 29.06.16)
Indiske IT-arbeidere i Norge lever i frykt

Indiske IT-arbeidere i Norge lever i frykt


En indisk IT-arbeider kalles inn på kontoret til sjefen i Oslo. Her blir han fortalt at han er verdiløs. Sjefen sier han når som helst kan sendes tilbake til India. Norske kolleger oppfatter den indiske IT-konsulenten som usedvanlig hardtarbeidende og flink.

(NRK, 28.06.16)
Kampanje for å avdekke sosial dumping på Mongstad

Kampanje for å avdekke sosial dumping på Mongstad


Fellesforbundets avdeling 5 har i en knallhard kampanje gått drastisk til verks for å bevise det de mener er sosial dumping på Mongstad. For å skaffe dokumentasjon utlovet de «dusør» på håndfaste bevis som kunne dokumentere ugreie forhold i leverandørkjeden. Men det er sterke uenigheter mellom fagforeningen og leverandørselskapene om det er snakk om sosial dumping eller ikke.

(Teknisk Ukeblad, 27.06.16)
Utenlandske sjåfører tilbudt 3500 kroner i måneden

Utenlandske sjåfører tilbudt 3500 kroner i måneden


I en jobbannonse blir ukrainske yrkessjåfører tilbudt hårreisende lav lønn. Det ryster norske yrkessjåfører. Lønnen vil være omlag 3500 kroner i måneden. Annonsen ser ut til å komme fra selskapet Girteka som driver langtransport i Norge og andre land. Selskapet på sin side nekter at de har noe med annonsen å gjøre.

(NRK Trøndelag, 24.06.16)
Fafo Østforum seminar 22. juni - Fafo-tv og lysark

Fafo Østforum seminar 22. juni - Fafo-tv og lysark


Seminaret ble strømmet. Se opptak på Fafo-tv

Sosial dumping ved offentlige anskaffelser og arbeidsmiljøkriminalitet behandles i to nye rapporter fra Riksrevisjonen. På dette seminaret Martin Ørvim og Solveig Dahl, underdirektører ved Riksrevisjonen fram hovedkonklusjonene. Helge Eide, underdirektør i KS og Ingrid Finboe Svendsen, direktøren for Arbeidstilsynet var invitert til å kommentere hver sin rapport. Presentasjoner kan lastes ned fra seminarets nettside

(Fafo Østforum, 22.06.16)
Riksrevisjonens rapporter om offentlige anskaffelser og arbeidslivskriminalitet

Riksrevisjonens rapporter om offentlige anskaffelser og arbeidslivskriminalitet


Riksrevisjonens undersøkelser av myndighetenes arbeid mot sosial dumping ved offentlige anskaffelser og av myndighetenes innsats mot arbeidsmiljøkriminalitet er overlevert Stortinget 21. juni. Fafo Østforum har laget en samleside med lenke til pressemelding og rapporter fra Riksrevisjonen, og reaksjoner på rapportene.

(Fafo Østforum, 21.06.16)
Det norske Arbeidstilsynet skjerper metodene

Det norske Arbeidstilsynet skjerper metodene


Hvordan drive et effektivt tilsyn med arbeidsmiljøet? Det var spørsmålet på Nordisk arbeidsmiljøkonferanse i Tampere nylig. Den norske innsatsen mot arbeidskriminalitet har vekket internasjonal oppmerksomhet på grunn av at Arbeidstilsynet arbeider i team med andre myndigheter.

(Arbeidsliv i Norden, 19.06.16)
 Vestfold: kampanje mot svart byggearbeid

Vestfold: kampanje mot svart byggearbeid


Byggmesterforbundet har beregnet at svart arbeid årlig gir tapte inntekter for staten på ca. 2,5 milliarder kroner, bare i Vestfold fylke. Dette er bakgrunnen for den store kampanjen, Medbyggerne, som pågår i Vestfold akkurat nå.

(Vestviken24, 20.06.16)
- Statoils press på leverandørindustrien gir sosial dumping

- Statoils press på leverandørindustrien gir sosial dumping


– Statoils skvising av underleverandørene på norsk sokkel bidrar til å forsterke nedgangskonjunkturene og til at arbeidsplasser og kompetanse forsvinner, mener Det norske maskinistforbund. Både Maskinistforbundet og Unio er bekymret for at de lave ratene og presset på rederiene skal vedvare og ytterligere bidra til sosial dumping.

(Sysla / NTB, 20.06.16)

DNB-ansatte er glade for Vipps-gransking


De ansatte i DNB har lenge bedt ledelsen undersøke om det foregår sosial dumping i DNBs lokaler i Oslo. Storbanken DNB er i en nedbemanningsprosess hvor filialer blir lagt ned og flere hundre ansatte mister jobbene. Samtidig jobber stadig flere indiske gjestearbeidere med prosjekter som skal effektivisere og utvikle banken. Nå er de ansatte fornøyd med at Arbeidstilsynet skal granske arbeidsforholdene.

(NRK, 17.06.16)