Skip to main content
Nytt nr av nyhetsbrevet EU & arbetsrätt

Nytt nr av nyhetsbrevet EU & arbetsrätt


Danmark: Ikke nok for bemanningsbyråer å ha en tariffavtale når dansk vikarlov tolkes i samsvar med EU-retten

Sverige: Antiklimaks for polsk selskap som håpte på Laval 2.0 

Norge: EØS-avtalen gjelder for kontinentalsokkelen, og bemanningsdirektivet gjelder for sjøfolk

Dette er blant sakene i nyeste nummer av det nordiske nyhetsbrevet EU & arbetsrätt.

Sverige: Byggentreprenør dømt til fengsel for menneskehandel

Sverige: Byggentreprenør dømt til fengsel for menneskehandel


Et byggefirma i Skåne er dømt i Malmö tingrett for menneskehandel. Firmaet utnyttet tre polske arbeidere, som ble tvunget til å jobbe seks dager i uken uten rimelig kompensasjon.

Innleide oljearbeidere har krav på det samme som faste ansatte

Innleide oljearbeidere har krav på det samme som faste ansatte


En ny dom slår fast at EØS-reglene også gjelder på norsk sokkel. Det kan få store konsekvenser.

Vikarbyrådirektivet gis anvendelse på norsk sokkel

Vikarbyrådirektivet gis anvendelse på norsk sokkel


Norske myndigheter har helt siden EØS-avtalen ble inngått ment at avtalen kun gjelder norsk territorium, ikke ute på sokkelen. EFTA-domstolen er ikke enig.

Debatt: Hater eller elsker europeisk fagbevegelse EU?

Debatt: Hater eller elsker europeisk fagbevegelse EU?


Kristoffer Andreas Olstad, AUF i Telemark og Leif Sande, faglig sekretær i Retning EU har en debattinnlegg-utveksling om EU og fagbevegelsen. 

Den nordiske modellen, Laval-saken, de fire friheter og sosial dumping er blant temaene. Nedenfor er utdrag fra, og lenker til, de fire debattinnleggene.

Utenlandsk byggeaktør dømt til fengsel og inndragning

Utenlandsk byggeaktør dømt til fengsel og inndragning


En utenlandsk virksomhet innen bygg og anlegg utførte oppdrag i Vesterålen uten å ha registrert virksomheten sin i Norge og unndro dermed merverdiavgift. Det melder A-krimsenteret i Nordland.

Sjefen i Vlantana Norge tiltalt for lønnstyveri

Sjefen i Vlantana Norge tiltalt for lønnstyveri


Det litauiske selskapet Vlantana Norge var en komet i den norske transportbransjen. Framgangen skyldtes at de ansatte fikk halv lønn. Sjefen i Vlantana Norge, Vladas Stoncius jr., er nå tiltalt for å snytt 200 lastebilsjåfører for lønn og overtidsbetaling.

Tapte mot staten, rasar mot «skrivebords­byråkrati»

Tapte mot staten, rasar mot «skrivebords­byråkrati»


I skogane i Rendalen i Innlandet blir det plukka mose som prydar fasadar verda over. Men Norske Moseprodukter AS, som omset for rundt 51 millionar kroner, slit med norsk lovverk. No har dei tapt ei rettssak mot staten.

Eieren av renholdsbyrå dømt for lønnstyveri

Eieren av renholdsbyrå dømt for lønnstyveri


15 i hovedsak utenlandske renholdere gikk til sak etter å ha blitt frastjålet nesten en halv million kroner i lønn. Arbeidsgiveren dømt til ni måneders fengsel i tingretten. Nå har lagmannsretten redusert straffen til fem måneder i fengsel. Statsadvokaten mener lønnstyveri-dommen er egnet til å ankes videre til Høyesterett.

Digital versjon av EU & arbetsrätt nr 4 2025

Digital versjon av EU & arbetsrätt nr 4 2025


  • Fortsatt konflikt om de norske innleierestriksjonene
  • Danmark får beholde sine kabotasjeregler
  • ESA stiller spørsmål om Norges utstasjoneringsregler

Dette er blant sakene i nyeste nummer av det nordiske nyhetsbrevet EU & arbetsrätt.

EU-domstolen opprettholder minstelønnsdirektivet, men annullerer enkelte deler

EU-domstolen opprettholder minstelønnsdirektivet, men annullerer enkelte deler


Mer enn fem år med dramatisk sverdkamp om EUs minstelønnsdirektiv er over. Dette skjedde i dag da EU-domstolen avgjorde søksmålet som den danske staten – sterkt oppmuntret av fagbevegelsen – har anlagt mot EU for å annullere direktivet.

EU-domstolen om minstelønn – reaksjoner på kjennelsen

EU-domstolen om minstelønn – reaksjoner på kjennelsen


Den danske regjeringen har tapt saken om å få annullert EU-direktivet om minstelønn. Danmark og Sverige ønsket direktivet annullert. Europeisk fagbevegelse har ønsket direktivet velkomment. Nedenfor er utdrag fra ulike reaksjoner på kjennelsen i EU-domstolen.