Skip to main content

Fire av ti bedrifter i bygg sliter med å få tak i fagfolk

Det er byggeboom, men kritisk mangel på fagfolk i bransjen, viser tall fra byggenæringen. Bemanningsbransjens vekst er en viktig del av forklaringen, mener Fellesforbundet. Veksten i byggenæringen fortsetter, men rekruttering og utdanning av nye fagfolk henger ikke med. Det er et av funnene Byggenæringens Landsforening (BNL) har gjort i en spørreundersøkelse der 1000 bedrifter har svart.

  • ▸Fire av ti bedrifter i bygg sliter med å få tak i fagfolk

    • ISF-rapport: Ny vikarregel gir ikke flere jobber

    Åpning for å ansette folk midlertidig i 12 måneder skulle gi flere fast jobb. Konklusjonen er så langt flere vikarer, men ikke flere jobber, ifølge en rapport Arbeidsdepartementet selv har bestilt.  – Intensjonen med regelendringen var at flere skulle få prøve seg i jobb og det har vi ikke funnet til nå, sier Marte Strøm ved Institutt for samfunnsforskning (ISF). Men arbeids- og sosialminister Anniken Hauglie (H) mener det er for tidlig å konkludere om effekten av de nye reglene.

    Les rapporten her

  • ▸ISF-rapport: Ny vikarregel gir ikke flere jobber

    • Det gnistret mellom LO og NHO om bemanningsbyråer

    – Går man inn for å forby bemanningsbransjen, kan du være sikker på at den useriøse delen får et større spillerom. Det sa adm.dir Kristin Skogen Lund i NHO da LO tirsdag arrangerte en konferanse om arbeidstakerrettigheter i framtidens globaliserte arbeidsliv. – Ingen unnskyldning for ikke å gjøre noe, sier LO-leder Hans-Christian Gabrielsen.

    Se også: LO-lederen mener NHO ikke gjør nok for å stoppe problemene med innleie av arbeidskraft (FriFagbevegelse, 13.03.18)

  • ▸Det gnistret mellom LO og NHO om bemanningsbyråer

    • Lønnstakerne på korttidsopphold mer konjunkturutsatt

    Det er to ulike typer «jobbinnvandrere»: Lønnstakere på korttidsopphold, som er personer som arbeider i Norge uten å være formelt bosatt her, og arbeidsinnvandrere som er bosatt i Norge. Tilstrømningen av arbeidskraft etter utvidelsen av EU, påvirkes av den økonomiske utviklingen, både i Norge og i innvandrernes hjemland. Særlig tydelig er dette for dem som jobber her kortere enn seks måneder, skriver Stine Bakke i Statistisk sentralbyrå.

  • ▸Lønnstakerne på korttidsopphold mer konjunkturutsatt

    • Kronikk: Verdien av arbeidsledighet

    Utvidelsen av det indre arbeidsmarkedet i EØS gjør at styrkeforholdet mellom tilbuds- og etterspørselssiden på arbeidsmarkedet er vesentlig forrykket. Sannheten er at et stort antall arbeidsgivere fortrekker å ansette arbeidsinnvandrere fremfor nordmenn. Mens europeiske arbeidsinnvandrere går rett i jobb uten å kunne ett ord norsk, slutter politikerne aldri å snakke om at «norsk er nøkkelen til jobb» for andre innvandrere, skriver Terje Alsnes i Rødt.

    Se også: Ap-Tajik: – Det må snakkes norsk på norske arbeidsplasser (VG, 09.02.18)

  • ▸Kronikk: Verdien av arbeidsledighet

    • – EØS-avgjørelser kan fattes i strid med norsk Høyesterett og Grunnlov

    Grepet Ap-leder Jonas Gahr Støre og LO-kongressen i fjor ønsket å ta for å sikre norske tariffavtaler mot inngrep fra EØS, er ikke mye verdt, skal man tro signaler fra EØS-eksperten Per Andreas Bjørgan. – EØS-avtalens overvåkingsorgan ESA og EFTA-domstolen står fritt til å tolke EØS-avtalen i strid med hva norsk Høyesterett og Grunnloven sier.

  • ▸– EØS-avgjørelser kan fattes i strid med norsk Høyesterett og Grunnlov

    • Arbeidsmandsforbundet vil fjerne den utvidede adgangen til midlertidig ansettelse

    Det er bred enighet om at krav til faste ansettelser er med å motvirke sosial dumping og arbeidslivskriminalitet, da stadig flere bransjer opplever en negativ utvikling på dette området, sa forbundssekretær Steinar Rindhølen på høring på Stortinget om fjerning av utvidet adgang til midlertidig ansettelse.

  • ▸Arbeidsmandsforbundet vil fjerne den utvidede adgangen til midlertidig ansettelse

    • Hvilken virkning har EØS-avtalen på norsk arbeidsliv?

    Arbeiderpartiet har opprettet et utvalg som skal gi råd og anbefalinger til partiet i arbeidslivsspørsmål. På sitt andre møte hadde utvalget satt EØS på dagsorden. Advokat Per Andreas Bjørgan innledet om Eftas overvåkingsorgan (ESA). Line Eldring fra Fellesforbundet snakket om sosial dumping utfra fagbevegelsens perspektiv. Andre temaer var utstasjoneringsdirektivet og EUs veitransportpakke.

  • ▸Hvilken virkning har EØS-avtalen på norsk arbeidsliv?

    • LO-topp ikke klar til å friskmelde norsk økonomi

    Selv om veksten tar seg opp og økonomien er på bedringens vei, mener LO-leder Hans-Christian Gabrielsen at den ikke kan friskmeldes. – De fleste næringer viser stillstand i antall sysselsatte. Når veksten kommer i næringer som særlig er knyttet til lavlønnsproblemer og useriøsitet, krever det ekstra innsats mot sosial dumping og for økt organisering.

  • ▸LO-topp ikke klar til å friskmelde norsk økonomi

    • Dagbladet mener: Bekjempelse av arbeidskriminalitet må prioriteres høyere

    Den alvorlige karakteren, samt det store omfanget på kriminaliteten, utgjør en trussel mot samfunnet som helhet. Tverretatlig samarbeid er bra og viktig, men regjeringen bør trappe opp arbeidet for å hjelpe trepartssamarbeidet gjenvinne tilstedeværelse og kraft, skriver Dagbladet på lederplass.

  • ▸Dagbladet mener: Bekjempelse av arbeidskriminalitet må prioriteres høyere

    • Total items found: 8858