Skip to main content

Nytt nummer av EU&arbetsrätt

Arbeidsrettsekspert Stein Evju har skrevet en artikkel om tariffnemdas endring av bestemmelsene for reise, kost og losji for utstasjonerte arbeidstakere. Artikkelen er på trykk i nyhetsbrev nr 4/2018 av det nordiske nyhetsbrevet EU & arbetsrätt, som nå er tilgjengelig på nett.

  • ▸Nytt nummer av EU&arbetsrätt
  • Fagforbundet gir ingen EØS-garanti

    Vedtaket i tariffnemnda om unntak for betaling til og frå heimlandet sette fyr på EØS-debatten i LO i haust. Mette Nord, leiar i Fagforbundet, meiner dette er blant sakene som gir EØS-motstanden næring. Ho forstår uroa og vil sjølv ikkje garantera for avtalen.

  • ▸Fagforbundet gir ingen EØS-garanti
  • – Norwegian-rettsaken truer den norske modellen

    – Dersom stadig flere arbeidskonflikter havner i retten kan resultatet bli at den norske modellen svekkes, mener Agendaleder Trygve Svensson etter at Høyesterett nylig slo fast at morselskapet Norwegian Air Shuttle ikke har arbeidsgiveransvar for piloter og kabinpersonale i flyselskapet.

  • ▸– Norwegian-rettsaken truer den norske modellen
  • Debatt: Listhaug bekymret over ukontrollert arbeidsinnvandring fra Øst-Europa

    Listhaug reagerer særlig på at arbeidsinnvandrere kan motta mange av ytelsene i landet de reiser til og ta med seg blant annet barnetrygd og kontantstøtte tilbake til hjemlandet, skriver Kjell Werner i et debattinnlegg på FriFagbevegelse. Han har liten tro på at Listhaugs drøm om å reforhandle deler av EØS-avtalen vil lykkes. 

  • ▸Debatt: Listhaug bekymret over ukontrollert arbeidsinnvandring fra Øst-Europa
  • Sa opp renholdskontrakt på dagen

    Politiets Fellestjenester (PFT) har sagt opp kontrakten om renholdstjenester med Elite Service Partner AS. En rapport om arbeidsforholdene beskriver grove brudd på lønns- og arbeidsvilkår hos renholdsbyrået. PFT-direktøren håper kontraktsoppsigelsen kan disiplinere bransjen, og kanskje på sikt bidra til at renholderne får bedre arbeidsvilkår.

  • ▸Sa opp renholdskontrakt på dagen
  • Uklarheter om påseplikt og innsynsrett

    Stortingsrepresentant Arild Grande har stilt spørsmål til arbeids- og sosialminister Anniken Hauglie om det er behov for å avklare at den nye personvernloven (GDPR) ikke står i veien for utøvelse av bedriftenes påseplikt og tillitsvalgtes innsynsrett. Hun svarer at departementet er i ferd med å undersøke denne problemstillingen. Spørsmålet ble reist med bakgrunn i en sak fra bygg.no.

  • ▸Uklarheter om påseplikt og innsynsrett
  • Arbeidstilsynet kontrollerte reise, kost og losji 1.000 ganger

    I perioden fra 1. januar 2017 til 10. desember 2018 ble det gjennomført 1.026 tilsyn hvor bestemmelser om reise, kost og losji i allmenngjøringsforskrifter ble kontrollert. Tilsynene resulterte i 172 reaksjoner, de fleste i form av varsel om pålegg eller vedtak om pålegg. 16 virksomheter måtte stanse virksomheten eller fikk tvangsmulkt.

  • ▸Arbeidstilsynet kontrollerte reise, kost og losji 1.000 ganger
  • Ørjasæter mener regjeringen er for "pusete" overfor EU

    Elin Ørjasæter og Line Eldring har skrevet boka Løsarbeidersamfunnet. De mener drosjenæringen vil være lakmustesten på om løsarbeidersamfunnet kommer eller ikke. De tror vi kan få et tilbudssjokk av arbeidskraft fra EØS-landene. En av grunnene er at Norge ikke viser politisk vilje til å kjempe for å bestemme eget regelverk. Ørjasæter mener myndighetene er så ”utrolig pusete” overfor EU.

  • ▸Ørjasæter mener regjeringen er for "pusete" overfor EU
  • Norwegian vant i høyesterett, det kan føre til lovendring

    – Dommen viser at loven er for dårlig og at det må lovendringer til som tydeliggjør arbeidsgiveransvaret. Norwegian-saken er dessverre ikke et unikt tilfelle. Vi ser et tydelig mønster der arbeidsgivere på ulike måter løper fra arbeidsgiveransvaret. Lar vi de store konsernene holde på på denne måten, kan vi vinke farvel til den norske modellen, sier Bjørnar Moxnes (R). Ap og SV er også positive til en lovendring. 

  • ▸Norwegian vant i høyesterett, det kan føre til lovendring
  • Samarbeider mot arbeidskriminalitet

    Hundholmen Byutvikling, HENT og Skatteetaten forsterker nå innsatsen mot arbeidskriminalitet gjennom dialog og samarbeid under byggingen av Bodø Innovation Gate (BIG). Både leverandører og underleverandører må gi BIG og HENT fullmakt til å innhente taushetsbelagt informasjon fra Skatteetaten. Det kreves for å kontrollerer at skatte- og avgiftsreglene overholdes. 

  • ▸Samarbeider mot arbeidskriminalitet
  • Total items found: 8858