– I slutten av forrige uke skrev jeg en kronikk om å møte de utenlandske arbeiderne med mer respekt. Min oppfordring var å si takk til dem som reiser fra sine familier og hjemsteder for å jobbe i Norge. Inge Johansen, daglig leder i Mur & Malerteknikk AS, syns jeg burde takket flere, konkret: «Ola, Kari og «Piotr» bygningsarbeider». Det har jeg ingen problemer med, skriver Ruben Jensen, adm.dir i NESO – medlemsorganisasjonen for entreprenørbransjen i de nordligste fylkene.

I februar 2021 vedtok Europaparlamentet en resolusjon om å redusere ulikheter i EU ved å rette fokuset mot fattigdom i arbeidslivet. Målene kan oppnås blant annet gjennom instrumenter som minimumsinntekt (sosialstøtte), minimumslønn og minstepensjon, og parlamentetønsker at det nyetablerte European Labour Authority får sterkere myndighet til å føre tilsyn med brudd på regelverkene.

Dette er en av sakene i halvårsrapport om arbeids- og sosialpolitikk i EU fra Norges delegasjon til EU.

De nordiske landene fikk betydelig gjennomslag for sitt syn da den sosiale delen av mobilitetspakken ble vedtatt i juli 2020. Regelverket omhandler blant annet krav til kjøre- og hviletid for yrkessjåfører og konkurransevilkår i veitransportsektoren. Europakommisjonen var kritisk til to av vedtakene: obligatorisk retur av lastebiler til hjemlandet og kabotasjeregler for kombinert (multimodal) transport.

Tilgang på arbeidskraft, både norsk og utenlandsk, er et sentralt tema i møtene i Jordbrukets beredskapsforum. Agder Bondelag forteller at mange er bekymret for årets sesong, blant annet fordi innreise fra tredjeland antakelig er uaktuelt og fordi opplæringsbehovet er stort dersom man skal bruke norsk arbeidskraft. Arbeidskrevende produksjoner velges bort i større grad enn i fjor.

– Reisende som skal i innreisekarante må nå oppholde seg på karantenehotell ved første innreisested, sa justis- og beredskapsminister Monica Mæland (H) på dagens pressekonferanse om koronasituasjonen. Regjeringen innfører også meldeplikt for beboere på karantenehotell og pålegger kommunene å sørge for at karantenereglene følges.

Polske arbeidere plukka bær hos bonden på Hadeland før de var ferdige med karantenetida i juni 2020. Nå er bonden bøtelagt for brudd på karantenebestemmelsene.

– Jordbærbonden hadde et økonomisk motiv da han ikke betalte koronatest for arbeiderne som kom, og lot de jobbe i åkeren før de hadde vært i lovpålagt karantene, sier politiadvokat Richard Røed.

– I et innlegg i Lofotposten 19. februar takker NES-direktør Ruben Jensen utenlandske arbeidere generelt, og polakker spesielt, for sin innsats i den norske byggebransjen. Det som forundrer meg er at Ruben ikke takker nordmannen for sin innsats i bransjen han representerer, spesielt i dette siste året hvor pandemien har lagt tunge føringer både for bransjen og befolkningen generelt, Inge Johansen, daglig leder Mur & Malerteknikk AS.

Til tross for stengte grenser har over 35.000 reisende kommet inn i landet etter 29. januar. Og 56 prosent av dem som har ankommet Norge de siste tre ukene, har sluppet karantene. Raymond Johansen (Ap) ber regjeringen ta nye grep.

– Jeg opplever at arbeidsgiveren min satte kommersielle hensyn foran min sikkerhet. Kristian Sæterhaug sa opp jobben i Hurtigruten. Han mener det som skjedde i forbindelse med koronautbruddet på MS «Roald Amundsen» i juli 2021 var kriminelt og straffbart.

«Du får ikke en skriftlig kontrakt, du må jobbe åtte timer fem dager i uka, du betales for 18 timer, og så kan du selvfølgelig spise et måltid gratis.» 

Utrop har møtt flere arbeidsinnvandrere som er blitt utnyttet i det norske arbeidsmarkedet. De forteller samme historier: ingen kontrakt, overarbeidet og dårlig betalt.