EU-kommisjonens pakke for rettferdig arbeidsmobilitet
Kommisjonen har varslet en pakke for rettferdig arbeidsmobilitet (Fair Labour Mobility) i tredje kvartal 2026. Pakken skal bidra til å modernisere, forenkle og digitalisere regelverket for trygdekoordinering og arbeidsmobilitet i EU. I pakken inngår et forslag om et europeisk trygdekort og en mulig revisjon av mandatet til ELA.
Pakken skal gjøre det lettere å få godkjent kvalifikasjoner og kompetanse på tvers av landegrensene, slik at fri bevegelighet støttes bedre. Videre tar den sikte på å styrke håndhevingen av regelverket gjennom en mer robust europeisk arbeidsmarkedsmyndighet (ELA), tydeliggjøre mobilitetsrettigheter i EU-retten, styrke EUs strategiske autonomi og bidra til å motvirke mangel på kompetanse og arbeidskraft.
Blant forslagene i pakkene er:
- ESSPASS (The European Social Security Pass) er et EU-initiativ som er ment å gjøre det lettere for personer å utøve trygderettighetene sine hvis de reiser til eller arbeider i en annen EØS-stat.
- Revisjon av mandatet til ELA: Norge støtter ikke en utvidelse av ELA sitt mandat eller oppgaver på en måte som svekker det nasjonale handlingsrommet til å treffe tiltak mot a-krim og sosial dumping, eller som reduserer partenes autonomi.
- Nytt lovgivningsinitiativ for portabilitet av kompetanse: Initiativet har som mål å legge bedre til rette for mobilitet blant kvalifiserte arbeidstakere, og sikre at deres ferdigheter, kompetanse og erfaring blir anerkjent i hele Europa.
Les mer om ovennevnte i punkt 3 «Støtte til mennesker og styring av Europas sosiale modell» i Regjeringens arbeidsprogram for EU- og EØS-saker for 2026, som ble lagt ut på Utenriksdepartementets nettsider 29. juli.
Arbeidsprogrammet gir en oversikt over regjeringens hovedprioriteringer og departementenes arbeid i perioden, for å ivareta norske interesser i møte med EUs politikkutforming.
Regjeringens arbeidsprogram for EU- og EØS-saker for 2026 er basert på Europakommisjonens prioriteringer for samme periode.